INFICON成立于2000年6月，由三家知名国际真空技术公司的仪器业务组成，这些公司于1996年在瑞士公司OC Oerlikon(前身为Unaxis)下合并。他们的首次公开发行是2000年11月9日，在瑞士证券交易所和纳斯达克上市。2005年，INFICON从纳斯达克退市。INFICON于2006年开始派发股息。

　　该公司是创新仪器，关键传感器技术和先进过程控制软件的领先供应商，可提高复杂工业真空过程的生产率和质量。这些分析，测量和控制产品对于空调/制冷和汽车制造中的气体泄漏检测至关重要。它们对于光学，平板显示器，太阳能电池和工业真空镀膜应用的半导体和薄膜涂层的复杂制造中的设备制造商和最终用户至关重要。他们基于真空的工艺的其他用户包括生命科学，研究，航空航天，包装，热处理，激光切割和许多其他工业过程。他们还利用他们在真空技术方面的专业知识提供独特的



　　根据加利福尼亚州2010年供应链透明度法案(Cal。民法典1714.43)，许多在加利福尼亚州开展业务的制造商和零售商必须披露有关其解决供应链中奴役和人口贩运风险的信息。

　　他们致力于以道德和负责任的方式开展业务，并反对奴役和人口贩运，这些标准在他们的全球商业和道德政策中得到体现。INFICON禁止在他们的运营中使用童工和使用强迫，抵押或契约劳工和监狱劳工。他们希望供应商遵守这些相同的商业和道德标准以及所有适用法律。

　　根据该法案评估和解决他们产品供应链中奴役和人口贩运的风险，该公司的验证过程仅包括向他们最重要的直接供应商(根据支出)询问其产品中包含的材料是否符合有关奴隶制的法律以及他们开展业务的国家的人口贩运。他们持续互动，定期访问，并对这些最重要的供应商进行内部审核。他们不聘请第三方审核员对他们的供应商进行独立和突击审核。他们不要求他们的供应商证明有关奴隶制和人口贩运的具体法律，但他们确实证明遵守所有法规，规则，



　　INFICON对他们的全球商业和道德政策进行了培训，其中包括针对所有公司员工的“防止儿童或强迫劳动”的特定小节。该公司的全球商业和道德政策包含一种机制，用于报告与员工和所有业务合作伙伴相关的潜在道德，法律或监管违规行为。如果员工未能满足公司的业务和道德政策，他们会制定内部问责制标准和程序。INFICON尚未为其供应链合作伙伴制定与奴隶制和人口贩运相关的具体培训或问责程序，但是，所有供应商关系可能因违反美国所有法规，规则，法规和命令以及其中的国家而被终止。他们正在做生意。



INFICON采购注意事项：
1.采购INFICON品牌产品时应注意区分相似品牌或者名称相同的品牌，以防止采购错误的品牌；
2.采购INFICON品牌产品时，应确认供应商是否是正规经营，确认供应商的资质以及进货渠道是否有保障，切勿贪图价格低廉；
3.向INFICON供应商询价时，应向供应商提供详尽的INFICON产品信息，具体型号、订货号、参数、铭牌、照片以及主体、配件等信息。